Блог и сми

24.01.2023 | Анонс

Тонкости HR-менеджмента: как выбирать, стимулировать и обучать сотрудников

Рабочий коллектив – ключевая составляющая эффективного производства и залог здоровой атмосферы на предприятии

14.11.2022 | Анонс

Современный стоицизм – практическая философия «трудных времен»

Коллеги, с классическим учением о стоицизме я знаком давно - это одна из базовых философских концепций человечества

10.11.2022 | Анонс

Agile как философия бизнес-гибкости

Термин Agile возник в сфере информационных технологий и представляет собой совокупность подходов в разработке программного обеспечения

24.10.2022 | Анонс

12 ошибок руководителя

Руководитель – стержень и главная движущая сила команды

22.10.2022 | Анонс

Личные ключевые ежемесячные параметры ответственности руководителя

Как-то я в своей бизнес-практике столкнулся с парадоксом: подразделение успешно выполняет и перевыполняет планы, а руководитель оказывается в этом процессе пассажиром

20.10.2022 | Анонс

Новогодний корпоратив: проводить или не проводить?

Коллеги, уже осенью собственники компаний задумываются о мероприятиях, предвещающих наступление нового года

18.10.2022 | Анонс

10 признаков того, что ценный сотрудник задумался об увольнении

Я, как ГЕНдиректор и собственник, всегда обращаю внимание на ценных сотрудников – ключевых руководителей, ключевых специалистов

16.10.2022 | Анонс

Соединенные штаты Америки – центр мировой экономики и крупнейшая капиталистическая система

Я был в Америке 11 раз и каждую свою поездку встречался с сильными руководителями

03.03.2022 | Анонс

Биржевая рулетка: что происходит на фондовых рынках России

На новостях о начале специальной операции российской армии на Украине мировые биржи дружно ушли в красную зону

28.02.2022 | Анонс

Основная задача сейчас - переждать

Конфликт на Украине поставил под вопрос успешное будущее российского предпринимательства

19.01.2022 | Анонс

С высоко поднятой зарплатой. Что делать, если хочется получать больше

Вопрос доходов сотрудников зачастую является головной болью исключительно самих сотрудников

01.12.2021 | Анонс

Нематериальная мотивация или о том, что руководителям не нужно забывать, что они руководят людьми

Данные опросов свидетельствуют о том, что большинство сотрудников (63%) считает, что их руководителям не хватает профессионализма

25.11.2021 | Анонс

Обед вдвоем и письмо матери: как руководителю мотивировать сотрудников

Согласно статистике, в большинстве российских компаний - 64,7% - используется смешанная система мотивации сотрудников

21.11.2021 | Анонс

Как выбрать правильную стратегию развития команды на основе талантов каждого?

Без профессиональной команды добиться успеха в бизнесе не получится — и неважно, основали ли вы небольшую булочную или крупную корпорацию

21.11.2021 | Анонс

Пятая часть малого бизнеса в России не смогла возобновить работу

В 2020 году более 20 процентов представителей малого и среднего бизнеса в России не смогли возобновить работу

21.11.2021 | Анонс

Нематериальные пряники. Как мотивировать сотрудника, не повышая ему зарплату

Принято считать, что главный и основополагающий фактор при выборе места работы — финансовый. И это недалеко от истины

21.11.2021 | Анонс

Как пересмотреть бизнес-модель и оптимизировать расходы в нерабочие дни

Режим нерабочих дней и введенные ограничения заставят многие компании пересмотреть бизнес-модель или хотя бы оптимизировать расходы

22.06.2021 | Анонс

9 правил успеха: как добиться желаемого

Успех — понятие индивидуальное, для каждого он свой, но правила его достижения универсальны

22.01.2021 | Анонс

5 секретов управления сотрудниками, чтобы они были счастливы

Бизнес генерирует спрос на команды: без них в нашем, быстро меняющемся мире бывает непросто

07.01.2021 | Анонс

Итоги года: давайте подводить вместе

2020 запомниться человечеству одним словом — covid. Теперь мы делим бизнес и жизнь на период до пандемии и во время нее.

28.12.2020 | Анонс

ТОП-3 книг декабря

Коллеги, сегодня последний пост в этом году

10.12.2020 | Анонс

Чем заменить корпоратив в 2020

Считаете ли вы новогодний корпоратив неотъемлемой частью корпоративной культуры?

02.12.2020 | Анонс

Команда или… группа проходимцев?

Команда или… группа проходимцев?

16.11.2020 | Анонс

Я кричу на своих сотрудников

— Как же так, Владимир Николаевич? — скажете вы, — Вы ведь всегда учите нас позитивному менеджменту.

04.11.2020 | Анонс

Принципы моей жизни: 8 правил успешности

В этот пост я поместил несколько важных для меня правил. Некоторые выглядят просто, но под ними скрываются годы работы над собой

27.10.2020 | Анонс

Свершилось! Вышла моя третья книга «Эффективный или мертвый»

«Эффективный или мертвый» — уникальная для нашей страны книга. Она должна лежать на столе каждого собственника и ГЕНдиректора

27.10.2020 | Анонс

Выгорание: вы знаете, что это такое?

Скажите, лично вы встречались с выгоранием?

16.10.2020 | Анонс

Почему и для чего я создал открытый клуб «Руководитель Достигатор»

Высоко в горах стоял монастырь. Паломники стремились в это святое место. Дорога к монастырю...

12.10.2020 | Анонс

Монастырь и монах. Притча от президента IBS Алексея Ананьева

Высоко в горах стоял монастырь. Паломники стремились в это святое место. Дорога к монастырю...

30.09.2020 | Анонс

Ужас-менеджмент: ситуация, о которой не принято говорить в бизнес-сообществе

Вы когда-нибудь слышали об ужас-менеджменте?

28.09.2020 | Анонс

… Время бизнес-планирования

До 25 декабря у ГЕНерального директора и собственника 2 основные задачи...

22.09.2020 | Анонс

Зачем перед построением системы управления предприятием (СУП) проводить аудит компании

В Mozhenkov Progress Consulting мы делаем аудит...

17.09.2020 | Анонс

Строим систему управления предприятием (СУП): какие ресурсы вам нужны

Одного желания построить СУП недостаточно...

04.09.2020 | Анонс

Изменения по Уэлчу: четыре правила

Джек Уэлч — CEO General Electric — настаивал: любой руководитель...

30.08.2020 | Анонс

ТОП-3 книг августа

Лето подошло к концу. Но не наше с вами желание читать хорошие книги...

23.08.2020 | Анонс

Должен ли бизнес жертвовать деньги. Принципы жертвования

Должен ли бизнес жертвовать деньги. Принципы жертвования...

20.08.2020 | Анонс

Главное качество ГЕНерального директора — способность принимать решения

ГЕНеральным директором может стать человек, умеющий...

17.08.2020 | Анонс

Как стать Руководителем-Достигатором: 10 правил

12.08.2020 | Анонс

Вы слышали о принципе Питера?

10.08.2020 | Анонс

Ошибка на миллион №1: У собственника или ГЕНдиректора нет видения цели бизнеса

30.07.2020 | Анонс

Типы консультантов в консалтинге: юмора вам в ленту

28.07.2020 | Анонс

Почему некоторые собственники бизнеса настороженно относятся к стратегической сессии

26.07.2020 | Анонс

Почему собственники продвинутых компаний каждый год проводят стратегические сессии

23.07.2020 | Анонс

Глубокая всесторонняя диагностика компании и собственников

20.07.2020 | Анонс

Консалтинг: что за зверь и стоит ли пользоваться услугами консультантов

15.07.2020 | Анонс

Люди превращаются в верблюдов, вовремя не разогнув спины (С) Вадим Синявский

13.07.2020 | Анонс

Почему руководителю нужно воспринимать сверхурочные как зло

09.07.2020 | Анонс

Руководитель и 9 критериев психологического здоровья

05.07.2020 | Анонс

Прежде чем менять мир — меняйте себя

02.07.2020 | Анонс

Больше просишь — больше получишь

29.06.2020 | Анонс

В офисе хорошо, но дома лучше

25.06.2020 | Анонс

Думать вредно, работать надо

18.05.2020 | Анонс

Правило «10–90» или как решать проблемы.

18.05.2020 | Анонс

«Я его обучу, а он уйдет!»

29.04.2020 | Анонс

Раздавайте звания щедро

29.04.2020 | Анонс

Кризисный менеджер: свой или внешний?

21.04.2020 | Анонс

Злодей в команде: незаменимый сотрудник в компании

13.04.2020 | Анонс

Бизнесмены — морские звезды. Кидать ли обратно в море?

13.04.2020 | Анонс

Ваша обязанность — знать, что вы представляете собой

13.04.2020 | Анонс

Три правила лидера по управлению командой

13.04.2020 | Анонс

Кризисный менеджер: свой или внешний?

05.03.2020 | Анонс

Стыдно ли в наше время экономить на обучении

05.03.2020 | Анонс

Форум Business Drive пройдет в Adrenaline Stadium ‪16 апреля 2020.

05.03.2020 | Анонс

Корзина с сырым яйцом в корпоративной культуре: что это?

05.03.2020 | Анонс

Принцип разумной достаточности: почему он важен для руководителя

05.03.2020 | Анонс

В два раза больше выручки от нестандартного решения: как?

12.02.2020 | Анонс

Корпоративная культура: нужна ли?

Знакомую позвали линейным руководителем в известную компанию...

12.02.2020 | Анонс

Три главных совета для удобного чтения

Вы знаете, что я люблю читать и потребляю тысячи страниц в год...

12.02.2020 | Анонс

Что общего между коронавирусом и бизнесом

12.02.2020 | Анонс

Зачем держать перед глазами список своих ошибок

12.02.2020 | Анонс

Засекаем по последнему: на старт, внимание, марш!

Военные сборы. Лето, жара под 30°C, солнце в зените...

12.02.2020 | Анонс

Ипотека под 2% — наконец-то мы дождались ее в России

Да-да, друзья, вы все верно прочли.

05.02.2020 | Анонс

Как легально снять с себя ответственность за проступок

31.07.2019 | Анонс

Учитесь только у тех, кто чего-то в жизни добился!

28.07.2019 | Анонс

Правильно выбранная система мотиваций важна именно сейчас, когда реальные доходы россиян падают…

18.07.2019 | Анонс

Методы запуска вирусного маркетинга на примерах от ведущих экспертов

11.06.2019 | Анонс

Крыша в бизнесе или за что я люблю Конфуция

09.05.2019 | Анонс

Эхо войны в моей судьбе

31.03.2019 | Анонс

Готовь сани не летом, а сейчас

Когда у тебя все хорошо с финансами – отдай все долги, когда будет кризис – будут проблемы с финансами – отдавать будет нечего.

01.03.2019 | Анонс

Два полюса. Правильная мотивация и мотивация «позор бизнесу»

Мотивирует то – что ты пока не имеешь.

01.02.2019 | Анонс

ГЕНдиректор – это в первую очередь...

В 2003 году меня, как генерального директора и совладельца Ауди Центра Таганка, впервые пригласили пройти курс обучения в школе топ-менеджеров концерна Audi AG.

18.01.2019 | Анонс

Таланты рядом

Одна огромная проблема пронизывает бизнес – нет хороших специалистов, толковых управленцев.

17.01.2019 | Анонс

Итоги 2018 года

Судьба всем нам подарила еще один год и это бесценно. Каждый распорядился им по своему. Многие подводят итоги 2018 года, коротко сделаю эту работу и я.